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2021年華德士薪資調查

前言科技領域持續(xù)保持對人才需求增長,55%的信息科技企業(yè)會給員工加薪
2021-05-27 15:00 6051
華德士上海辦公室負責人及總監(jiān)李維表示: “2021年在招聘市場上將會活躍的行業(yè)有智能制造行業(yè)、醫(yī)藥和醫(yī)療器械行業(yè)、消費品行業(yè)以及高科技行業(yè)”,華德士預測在2021年的招聘市場上會出現較多人才跨城市的流動。

上海2021年5月27日 /美通社/ -- 2020年上半年受到新冠疫情的影響,中國經濟發(fā)展驟然停止,企業(yè)招聘計劃暫停,整個招聘市場受到了非常大的影響。但隨著中國對疫情的控制得當,2020年下半年市場逐漸恢復。報告顯示2021年各行各業(yè)約有63%的專業(yè)人士打算另尋新機會,同時,華德士上海辦公室負責人及總監(jiān)李維表示:2021年在招聘市場上將會活躍的行業(yè)有智能制造行業(yè)、醫(yī)藥和醫(yī)療器械行業(yè)、消費品行業(yè)以及高科技行業(yè)”,華德士預測在2021年的招聘市場上會出現較多人才跨城市的流動。

前沿技術領域人才需求持續(xù)增加

隨著5G、人工智能、工業(yè)互聯網為代表的新型基礎設施建設得到進一步關注,產業(yè)鏈、供應鏈得以重構升級,并推動了各行各業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展力。在疫情推動下,互聯網的招聘市場相對較為活躍,其中以電商、生鮮購物、游戲直播等行業(yè)發(fā)展尤為快速。華德士華南地區(qū)及香港金融服務區(qū)域總監(jiān) John Mullally表示:「在華南地區(qū),“科技”領域招聘不僅體系在大家熟知的電子商務行業(yè),由于機器人和先進自動化在制造業(yè)生產過程中占據著重要的一環(huán),高科技也是制造業(yè)未來的發(fā)展方向。奧港澳大灣區(qū)的公司也在不斷吸引人工智能、機器學習、數據科學等前沿技術領域的人才」。2021年報告顯示55%的信息科技企業(yè)會給員工加薪,并且在一些新興技能的崗位如算法、大數據的薪資浮動范圍將會非常廣泛。

醫(yī)療行業(yè)仍將是招聘關注的重點行業(yè)

新冠疫情加速了中國醫(yī)療體系的轉型,推動了企業(yè)數字化技術和解決方案的市場布局。2021年的招聘趨勢與中國繼續(xù)深化醫(yī)藥市場改革密切相關,為了配合國家出臺的價值醫(yī)療,病人分流和醫(yī)??刭M等大政方針,華德士上海醫(yī)療健康資深經理朱詩韜表示:「醫(yī)療行業(yè)企業(yè)會在市場準入、多渠道營銷以及基層市場加大對人才的投入」。同時,報告也顯示36%的醫(yī)療行業(yè)專業(yè)人員會尋找新機會,市場上對于專門從事臨床開發(fā)、法規(guī)政策和研發(fā)等職能板塊可能出現人才短缺。

工程與運營行業(yè)高階人才需求穩(wěn)定上升

新冠疫情對全球供應鏈的影響導致了越來越多的企業(yè)著眼于本地化的研發(fā)、生產和銷售。華德士預測在2021年,企業(yè)組織的分工和變革將以本地化為中心。在生產和運營領域,具有戰(zhàn)略思維又能俯身做事的中高階管理人才更受企業(yè)青睞。同時他們需要擁抱變化,具有變革管理經驗。華德士蘇州副總監(jiān)支蓉蓉表示:「在工程和技術領域,具有“一技之長”的專職技術人才依然供不應求,比如本地化產品的開發(fā),新產品的創(chuàng)新,自動化數字化產品的應用,這些技術的導入將為企業(yè)在本土業(yè)務的發(fā)展提供很大的幫助」。此同時,2021年1季度,國內投資環(huán)境態(tài)勢樂觀,工業(yè)制造業(yè)人才需求旺盛,蘇州本土市場對人才的需求從傳統(tǒng)制造業(yè)需求逐漸轉向對科技例如5G、半導體、人工智能、工業(yè)互聯網、機器人自動化、算法、大數據以及生命科學領域的臨床研發(fā)、法規(guī)政策、政府職務的職位需求。華德士蘇州辦公室負責人及總監(jiān)朱丹表示:「目前崗位的競爭從本土化已經發(fā)展為區(qū)域化,特定行業(yè)人才甚至從全國化到全球化。新市場新業(yè)務對傳統(tǒng)制造業(yè)的人才提出了更高的要求,如何適應新的市場,如何創(chuàng)造平臺而不是固守于之前的500強公司經驗的能力將更受歡迎」。

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華德士中國薪資調查2021
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消息來源:華德士中國
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