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《商業(yè)周刊/中文版》舉辦首屆中國(guó)人力資源論壇

2012-07-19 13:34 5592

-- 變革中的人力資源戰(zhàn)略

北京2012年7月19日電 /美通社亞洲/ -- 《商業(yè)周刊/中文版》首屆中國(guó)人力資源論壇在清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院偉倫樓舉行,此次論壇的主題為“變革中的人力資源戰(zhàn)略”。國(guó)際知名的綜合人力資源解決方案供應(yīng)商Kenexa為本屆論壇戰(zhàn)略合作伙伴,清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院提供學(xué)術(shù)支持。本屆論壇邀請(qǐng)了來(lái)自國(guó)際著名財(cái)經(jīng)媒體、非政府組織、清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院,以及Kenexa、畢馬威、西門子等多家國(guó)內(nèi)、國(guó)際知名企業(yè)專家學(xué)者及人力資源領(lǐng)域?qū)I(yè)人士,帶來(lái)了關(guān)于國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、人力資源領(lǐng)域的最新動(dòng)態(tài)和深度分析,重新評(píng)估人力資源企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展中的地位與價(jià)值,共同討論世界經(jīng)濟(jì)變局中的人力資源發(fā)展?!渡虡I(yè)周刊/中文版》執(zhí)行出版人、現(xiàn)代移動(dòng)數(shù)碼傳播有限公司副總裁暨內(nèi)容總編輯于威女士、Kenexa高管兼Kenexa Limited總監(jiān)Vernon Bryce先生,以及來(lái)自金融、制造業(yè)、商業(yè)咨詢、人力資源等領(lǐng)域的400余位專家和商業(yè)決策者出席此次論壇。

此次《商業(yè)周刊/中文版》首屆中國(guó)人力資源論壇的舉辦,正值世界經(jīng)濟(jì)形勢(shì)處于相對(duì)動(dòng)蕩時(shí)期,歐洲債務(wù)危機(jī)不斷持續(xù),世界遭遇到20世紀(jì)30年代經(jīng)濟(jì)大蕭條以來(lái)的較大經(jīng)濟(jì)危機(jī),這場(chǎng)金融危機(jī)從發(fā)達(dá)國(guó)家蔓延到全世界。雖然中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度放緩,但仍然是世界經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的主要驅(qū)動(dòng)因素。中國(guó)經(jīng)濟(jì)全球影響力日益增長(zhǎng),世界經(jīng)濟(jì)力量正在轉(zhuǎn)移。國(guó)際企業(yè)通過(guò)調(diào)整人力資源戰(zhàn)略以應(yīng)對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的需求日益迫切;中國(guó)本土企業(yè)借鑒國(guó)際人力資源管理經(jīng)驗(yàn)、推動(dòng)國(guó)際化發(fā)展的需求不斷增強(qiáng)?!渡虡I(yè)周刊/中文版》自改版上市以來(lái),秉承“國(guó)際視野,全球商機(jī)”的理念,致力為國(guó)際企業(yè)和中國(guó)企業(yè)提供更多國(guó)際人力資源領(lǐng)域的先進(jìn)理念和管理方法。此次《商業(yè)周刊/中文版》攜手全球較大的綜合人力資源供應(yīng)商kenexa,將國(guó)際人力資源行業(yè)的先進(jìn)理念和管理模式帶到中國(guó),旨在促進(jìn)中國(guó)人力資源行業(yè)的發(fā)展,提升中國(guó)企業(yè)的人力資源管理水平和全球競(jìng)爭(zhēng)力。

《商業(yè)周刊/中文版》執(zhí)行出版人于威女士表示,當(dāng)前歐洲債務(wù)危機(jī)不斷持續(xù),中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度逐步放緩,作為各企業(yè)戰(zhàn)略重要組成部分的人力資源戰(zhàn)略必將進(jìn)行調(diào)整,這是每一個(gè)企業(yè)決策者不容回避的問(wèn)題?!渡虡I(yè)周刊》始終關(guān)注人力資源領(lǐng)域的動(dòng)態(tài)與發(fā)展,我們相信人力資源戰(zhàn)略與管理是企業(yè)變革發(fā)展的不竭動(dòng)力,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)和商業(yè)發(fā)展的重要力量。每年《商業(yè)周刊》都會(huì)推出“較佳雇主”排行榜,不僅為是人們求職應(yīng)聘、選擇企業(yè)的重要依據(jù),更為企業(yè)的人力資源管理和發(fā)展提供借鑒和參考,促動(dòng)企業(yè)建立更好的人力資源管理體系。

Kenexa高管兼Kenexa Limited總監(jiān)Vernon Bryce先生認(rèn)為,世界人力資源領(lǐng)域呈現(xiàn)出一種新的趨勢(shì),傳統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)力模式已經(jīng)不再適應(yīng)當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需求,可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力模式則表現(xiàn)出為更強(qiáng)大的力量。企業(yè)中的高效領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造高績(jī)效的工作環(huán)境,讓員工充分發(fā)揮其潛能。企業(yè)加強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同、忠誠(chéng)感,構(gòu)建可持續(xù)性的領(lǐng)導(dǎo)力,建立員工與企業(yè)之間良性互動(dòng),能夠?yàn)槠髽I(yè)提供可持續(xù)的發(fā)展前景。

在智力碰撞環(huán)節(jié),來(lái)自研究機(jī)構(gòu)、人力資源領(lǐng)域?qū)<揖汀邦I(lǐng)導(dǎo)力是天生的還是后天培養(yǎng)的”、“怎樣以人為本,構(gòu)建企業(yè)內(nèi)部的人才管理”等話題展開討論,嘉賓們各抒己見,妙語(yǔ)連珠,贏得觀眾陣陣掌聲?,F(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)環(huán)節(jié),觀眾針對(duì)企業(yè)人力資源戰(zhàn)略、企業(yè)發(fā)展與人力資源管理等問(wèn)題向嘉賓提問(wèn),嘉賓做出精彩回答,現(xiàn)場(chǎng)氣氛達(dá)到高潮。

關(guān)于《商業(yè)周刊/中文版》

創(chuàng)刊于1929年的《商業(yè)周刊》是世界領(lǐng)先的商業(yè)、財(cái)經(jīng)雜志,在全球140個(gè)國(guó)家擁有470萬(wàn)名讀者?!渡虡I(yè)周刊/中文版》是經(jīng)新聞出版總署批準(zhǔn)的一本擁有國(guó)內(nèi)刊號(hào)和強(qiáng)大發(fā)行渠道的國(guó)際版權(quán)商業(yè)雜志,2011年11月完成改版上市,由中國(guó)商務(wù)出版社、現(xiàn)代傳播集團(tuán)等三方聯(lián)合出版和運(yùn)營(yíng)?!渡虡I(yè)周刊/中文版》擁有無(wú)可比擬的豐富內(nèi)容資源,在全球72個(gè)國(guó)家設(shè)立146個(gè)記者站,2,300多名新聞和媒體專業(yè)人員為其供稿?,F(xiàn)代傳播集團(tuán)是一家國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的媒體集團(tuán),其擁有龐大的本土采編團(tuán)隊(duì),為《商業(yè)周刊/中文版》打造富有洞見的本土原創(chuàng)商業(yè)報(bào)道。

關(guān)于現(xiàn)代傳播集團(tuán)

現(xiàn)代傳播集團(tuán)是一間領(lǐng)先的傳媒公司,矢志成為國(guó)際地區(qū)與大中華地區(qū)之間的文化信息平臺(tái),主要在香港制作及銷售「號(hào)外」的廣告版面及在中國(guó)提供中文生活時(shí)尚雜志的制作、推廣和發(fā)行及中國(guó)雜志廣告版面的銷售。目前,現(xiàn)代傳播在香港制作《號(hào)外》(一本擁有逾三十年出版歷史的雜志),并在中國(guó)制作8份雜志,包括《商業(yè)周刊/中文版》、《周末畫報(bào)》、《優(yōu)家畫報(bào)》、《新視線》、《汽車生活》、《健康時(shí)尚》、《生活》及《大都市(男士/女士版)》。在該等雜志中,《周末畫報(bào)》在發(fā)行量方面為制作較成功的雜志。作為中國(guó)少數(shù)領(lǐng)先全國(guó)周刊之一,《周末畫報(bào)》獲得中國(guó)認(rèn)可機(jī)構(gòu)授出的多個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)與嘉許。

關(guān)于Kenexa

Kenexa 是全世界較大的綜合人力資源解決方案供應(yīng)商,作為一家紐約交易所上市公司,在全球五大州均設(shè)有服務(wù)分支機(jī)構(gòu)與研發(fā)機(jī)構(gòu)。我們致力于改善企業(yè)人力資源并豐富生活。我們精心策劃的每一次招聘、每一項(xiàng)測(cè)評(píng)、每一輪調(diào)研、每一份技術(shù)解決反感、每一輪領(lǐng)導(dǎo)人培養(yǎng)和每一則薪酬策略都在潛移默化中陶染了生活。從1987年起Kenexa就致力于優(yōu)化企業(yè)人才,它對(duì)人才錄用和人才管理解決方案的整合已影響了1.5億人的生活。由于企業(yè)立足于標(biāo)準(zhǔn),我們也隨之將能夠證明我們改善了企業(yè)的可衡量成果作為了立足點(diǎn)。Kenexa是業(yè)界內(nèi)唯一一家有能力將技術(shù)、服務(wù)、科學(xué)及信息化產(chǎn)品完美地結(jié)合在一起的人力資源外包供應(yīng)商,我們的產(chǎn)品和服務(wù)能夠支持員工從招聘前到離職的整個(gè)雇傭周期。

消息來(lái)源:《商業(yè)周刊/中文版》
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