挪威奧斯陸2019年4月16日 /美通社/ -- 致力于提供全面作物營(yíng)養(yǎng)解決方案和關(guān)注可持續(xù)農(nóng)業(yè)發(fā)展的全球領(lǐng)導(dǎo)者雅苒國(guó)際日前公布其2018年度財(cái)務(wù)報(bào)告。
在過(guò)去的一年中,雅苒國(guó)際對(duì)于其內(nèi)部和外部業(yè)務(wù)進(jìn)行了嚴(yán)格的審查,并制定了新的企業(yè)戰(zhàn)略。而這將指導(dǎo)雅苒在未來(lái)幾年的持續(xù)增長(zhǎng),通過(guò)這一戰(zhàn)略,雅苒將應(yīng)對(duì)來(lái)自于行業(yè)和地球的挑戰(zhàn),并將使命,愿景和價(jià)值觀(guān)帶入生活。
綜合業(yè)績(jī)表現(xiàn)摘要
2018 年,雅苒的產(chǎn)量和交付量均有所增加,扣除折舊與攤銷(xiāo)前的息稅前利潤(rùn)(EBITDA)增長(zhǎng)了 13%。但資本回報(bào)率不盡如人意,因此 2019 年的一項(xiàng)重要工作,就是通過(guò)內(nèi)部改進(jìn)和審慎的資本配置來(lái)加強(qiáng)雅苒的財(cái)務(wù)回報(bào)。雅苒的安全事故率在 2018 年得到持續(xù)改善,但在法國(guó)蒙圖瓦德工廠(chǎng)維護(hù)期間發(fā)生的傷亡事故,為雅苒喜人的發(fā)展步伐蒙上了一層陰影。但這也恰恰提醒著雅苒,需要持續(xù)關(guān)注安全問(wèn)題并進(jìn)一步改善安全實(shí)踐。
2018年,雅苒的總投資現(xiàn)金回報(bào)率(CROGI)為 7.3%,高于 2017 年的 7.0%。利潤(rùn)與 2017 年相比有所提升,氮和磷酸鹽商品升級(jí)利潤(rùn)的提高做出了主要貢獻(xiàn)。肥料交付量為 2,850 萬(wàn)噸,比 2017 年增長(zhǎng)了 4%,增長(zhǎng)動(dòng)力主要來(lái)自于印度和巴西的收購(gòu)工作。工業(yè)部門(mén)交付量上漲了 9%,若不含巴西收購(gòu) Cubatao 的業(yè)務(wù)則為 3%。
2018 年,雅苒推出了成為面向未來(lái)的作物營(yíng)養(yǎng)公司這一戰(zhàn)略。該戰(zhàn)略更多地關(guān)注下游精準(zhǔn)農(nóng)業(yè)和解決方案的發(fā)展,同時(shí)從產(chǎn)品組合的角度對(duì)非農(nóng)業(yè)工業(yè)活動(dòng)進(jìn)行戰(zhàn)略評(píng)估。
營(yíng)運(yùn)業(yè)績(jī)表現(xiàn)摘要
雅苒的 Safe by Choice 行動(dòng)始于 2013 年,大大推進(jìn)了安全績(jī)效的改進(jìn)。2018 年總可記錄工傷(TRI)數(shù)據(jù)為 1.4/百萬(wàn)已工作小時(shí),遠(yuǎn)遠(yuǎn)好于 2017 年 1.8 和 2016 年 2.5 的水平。
若不計(jì)因收購(gòu)行為而帶來(lái)的新產(chǎn)量,2018 年全年氨和成品肥料的產(chǎn)量分別比 2017 年下降了3% 和 1%。在氨產(chǎn)量方面,產(chǎn)量下降有約三分之二源自計(jì)劃的周轉(zhuǎn)時(shí)間,而其余的減少產(chǎn)量則與計(jì)劃外的停工有關(guān)。
若不計(jì)收購(gòu)行為,交付量下降了 3%,主要原因來(lái)自歐洲硝酸鹽交付量的下降和巴西商品交付量的下降。歐洲硝酸鹽交付量下降的原因除了 2018 年底市場(chǎng)發(fā)展緩慢的季節(jié)性因素之外,更多來(lái)自于周轉(zhuǎn)時(shí)間。
2018 年的利潤(rùn)與 2017 年相比有所提升,主要原因是雅苒位于加拿大的 Belle Plaine 工廠(chǎng)的尿素產(chǎn)量增加以及雅苒復(fù)合肥工廠(chǎng)的磷酸鹽利潤(rùn)的提升。
營(yíng)運(yùn)部門(mén)表現(xiàn)摘要
作物營(yíng)養(yǎng)業(yè)務(wù)部門(mén)(Crop Nutrition)的肥料交付量上漲了 4%,工業(yè)部門(mén)的交付量上漲了 9%。生產(chǎn)部門(mén)(Production)氨的產(chǎn)量增加了 11%,成品肥料的產(chǎn)量增加了 8%。
2018年重點(diǎn)回顧
經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的增長(zhǎng)和大幅投資后,雅苒目前開(kāi)始側(cè)重于新資產(chǎn)的最優(yōu)整合和運(yùn)營(yíng)。雅苒必須提高收益才能帶來(lái)令股東滿(mǎn)意的回報(bào),而實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)是雅苒的首要任務(wù)。雅苒還大幅降低了資本性支出(CAPEX),2018 年達(dá)到峰值 22 億美元,而 2019 年和 2020 年承諾投資金額分別為 13 億美元和 10 億美元。
雅苒的營(yíng)運(yùn)表現(xiàn)受到全球市場(chǎng)價(jià)格的影響。2018 年的天然氣價(jià)格上漲,意味著雅苒的成本也在增加。與此同時(shí),氮的價(jià)格一直處于相對(duì)較低的水平,盡管這種情況在年底前有所改善。這些因素對(duì)收入產(chǎn)生了負(fù)面影響,但雅苒設(shè)法通過(guò)提高高利潤(rùn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的銷(xiāo)售來(lái)彌補(bǔ)這一影響。雖然目前的收益情況不甚令人滿(mǎn)意,但改善局面的趨勢(shì)已經(jīng)顯現(xiàn)。2018 年結(jié)束時(shí),雅苒取得了四年來(lái)最高的第四季度收益(不包含特殊項(xiàng)目),每股收益(EPS)同比上漲了 22%。
像許多其他行業(yè)一樣,食品行業(yè)正在經(jīng)歷巨大的變化。技術(shù)將會(huì)影響食物的種植、收獲、運(yùn)輸和銷(xiāo)售方式。與此同時(shí),消費(fèi)者將會(huì)仔細(xì)審查生產(chǎn)者,因?yàn)樗麄冃枰獊?lái)自可持續(xù)來(lái)源的健康食品。然而,技術(shù)和消費(fèi)者趨勢(shì)只是現(xiàn)有難題中的兩個(gè)部分而已。其他的重要問(wèn)題還包括:有 8 億人口每天晚上仍然會(huì)餓著肚子睡覺(jué),世界上 25% 的溫室氣體排放來(lái)自農(nóng)業(yè),糧食生產(chǎn)有三分之一被浪費(fèi),農(nóng)業(yè)淡水用量占總淡水用量的 70%,所有這一切都是事實(shí),另外還有 20 億人口處于營(yíng)養(yǎng)不良的情況,同時(shí)又有 20 億人口營(yíng)養(yǎng)過(guò)剩。要解決這些問(wèn)題已不僅是生產(chǎn)更多食品那么簡(jiǎn)單,而是要生產(chǎn)更健康的食品,并且要確保生產(chǎn)出來(lái)的食品不會(huì)被浪費(fèi)。同時(shí),必須降低溫室氣體排放量和用水量。
雖然這條道路充滿(mǎn)了艱難險(xiǎn)阻,但并非不可能實(shí)現(xiàn)。事實(shí)上,現(xiàn)在已經(jīng)開(kāi)始出現(xiàn)以更少的投入生產(chǎn)出更多的食品、同時(shí)降低排放量的知識(shí)和解決方案。如今,人們?yōu)榱松a(chǎn)更多的食品而砍伐雨林,造成溫室氣體排放增加,減少了二氧化碳的捕獲量。通過(guò)農(nóng)業(yè)的可持續(xù)集約化,在地球上生產(chǎn)足夠的食物是有可能實(shí)現(xiàn)的。
食品工業(yè)和農(nóng)業(yè)部門(mén)未來(lái)會(huì)像能源行業(yè)和制藥業(yè)一樣,接受更多公眾監(jiān)督。雖然很多公司可能都想要回避這樣的討論,但雅苒不會(huì)。相反,雅苒歡迎大家來(lái)共同探討而雅苒也會(huì)積極參與其中。只要以科學(xué)為基礎(chǔ),雅苒就會(huì)攜手其他企業(yè)、非政府組織和政府部門(mén),共同探討如何解決這些復(fù)雜問(wèn)題并推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展的農(nóng)業(yè)。因此,雅苒的戰(zhàn)略目標(biāo)是成為面向未來(lái)的作物營(yíng)養(yǎng)公司。
如前所述,農(nóng)業(yè)和整個(gè)食品行業(yè)正在經(jīng)歷著巨大的變化。如今,農(nóng)戶(hù)不僅僅要負(fù)責(zé)農(nóng)耕,還要懂得IT技術(shù),了解業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、采購(gòu)、營(yíng)銷(xiāo)和可持續(xù)發(fā)展的知識(shí)。技術(shù)將會(huì)推動(dòng)并實(shí)現(xiàn)這一變革。如今的農(nóng)戶(hù)會(huì)使用傳感器、大數(shù)據(jù)、云解決方案和衛(wèi)星等支持工具,他們是數(shù)字行業(yè)的先行者。
雅苒一直走在技術(shù)發(fā)展的前沿。早在 1905 年,雅苒就在世界上最具顛覆性的技術(shù)中見(jiàn)證了科技的力量:由杰出科學(xué)家 Kristian Birkeland 發(fā)明的電磁炮,讓肥料的工業(yè)化生產(chǎn)成為可能。
十多年前,雅苒通過(guò)開(kāi)發(fā)氮傳感器開(kāi)創(chuàng)了數(shù)字化農(nóng)業(yè)的先河;在拖拉機(jī)上安裝傳感器,就可以分析現(xiàn)場(chǎng)的營(yíng)養(yǎng)水平并實(shí)時(shí)調(diào)整施肥量。從那以后,手持設(shè)備以及智能手機(jī)上的應(yīng)用程序也開(kāi)始采用這項(xiàng)技術(shù)了。
如今,每年雅苒都會(huì)與 100 萬(wàn)農(nóng)戶(hù)打交道。這個(gè)數(shù)字很龐大,但對(duì)雅苒還不夠,因?yàn)槿蛴谐^(guò) 5 億農(nóng)戶(hù)。通過(guò)采用新技術(shù),雅苒可以在數(shù)字空間上接觸到更多農(nóng)戶(hù),通過(guò)作物知識(shí)和施用建議來(lái)與他們進(jìn)行交流。
除了數(shù)字化農(nóng)業(yè)比例的增加,雅苒還設(shè)立了一個(gè)致力于推動(dòng)新業(yè)務(wù)發(fā)展的部門(mén)。目前已經(jīng)看到了它帶來(lái)的切實(shí)成果:雅苒開(kāi)發(fā)出一種可以?shī)A在手機(jī)上的設(shè)備,讓手機(jī)變身為營(yíng)養(yǎng)傳感器。雅苒正在建造世界上第一艘由電池驅(qū)動(dòng)、排放量為零的自主駕駛集裝箱船,以此改善雅苒的物流。雅苒與全球規(guī)模最大的廢料管理公司建立了合作關(guān)系,以探索循環(huán)經(jīng)濟(jì)中的機(jī)遇。雅苒還將與合作伙伴一起研究開(kāi)發(fā)環(huán)保氨的可能性。通過(guò)合作,雅苒不僅與世界領(lǐng)先的專(zhuān)家攜手,而且還降低了雅苒的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
這個(gè)世界正面臨著前所未有的挑戰(zhàn),這需要企業(yè)勇于承擔(dān)責(zé)任并提出必要的解決方案。雅苒,選擇為該解決方案助力。幾年前,雅苒總裁兼首席執(zhí)行官何斯凡先生曾擔(dān)任商業(yè)與可持續(xù)發(fā)展工商理事會(huì)(BSDC)的成員,其他成員還包括聯(lián)合利華的 Paul Polman先生、淡馬錫的何晶女士以及阿里巴巴的馬云先生。雅苒看到了將企業(yè)與聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)(SDG)聯(lián)系起來(lái)的潛力,得出了令人鼓舞的結(jié)論:這將創(chuàng)造 12 萬(wàn)億美元的潛在價(jià)值并提供超過(guò) 3 億個(gè)新的工作崗位的機(jī)會(huì)。
為了實(shí)現(xiàn)雅苒的新戰(zhàn)略并成為面向未來(lái)的作物營(yíng)養(yǎng)公司,雅苒簡(jiǎn)化了運(yùn)營(yíng)模式。從 2019 年 1 月 1 日起,整個(gè)雅苒將劃分為以下三個(gè)營(yíng)運(yùn)部門(mén)。
生產(chǎn)部門(mén)- 生產(chǎn)部門(mén)執(zhí)行副總裁 Tove Andersen
為將雅苒打造成面向未來(lái)的作物營(yíng)養(yǎng)公司,生產(chǎn)部門(mén)所發(fā)揮的作用是提供能滿(mǎn)足客戶(hù)需求的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,并通過(guò)提高效率來(lái)實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)。近年來(lái),雅苒在持續(xù)改進(jìn)方面的工作取得了顯著成果,并且隨著將這種方法應(yīng)用于雅苒的所有流程和部門(mén),其效益將會(huì)繼續(xù)成倍增長(zhǎng)。
雅苒生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)氨、礦質(zhì)肥料和工業(yè)產(chǎn)品的制造。在硝酸鹽、硝酸鈣、NPK 復(fù)合肥以及不斷增長(zhǎng)的磷酸鹽產(chǎn)品組合的生產(chǎn)方面,雅苒一直走在世界的前列。雅苒生產(chǎn)部門(mén)將安全性、可靠性和生產(chǎn)力結(jié)合在一起,側(cè)重于讓全球所有生產(chǎn)工廠(chǎng)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定扎實(shí)的運(yùn)營(yíng)。
銷(xiāo)售與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù) -銷(xiāo)售與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)執(zhí)行副總裁 Terje Knutsen
雅苒的愿望是成為面向未來(lái)的作物營(yíng)養(yǎng)公司,成為可持續(xù)作物營(yíng)養(yǎng)解決方案領(lǐng)域的領(lǐng)先提供者,通過(guò)知識(shí)、質(zhì)量、生產(chǎn)力和簡(jiǎn)化流程來(lái)為農(nóng)戶(hù)的盈利能力提供支持。銷(xiāo)售與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)通過(guò)將企業(yè)的核心活動(dòng)整合在一起,來(lái)協(xié)調(diào)雅苒對(duì)于整個(gè)市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)方法。這個(gè)新部門(mén)將會(huì)進(jìn)一步提升客戶(hù)關(guān)注度并改善他們的體驗(yàn)。”
雅苒銷(xiāo)售與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)將作物知識(shí)、產(chǎn)品組合和應(yīng)用能力相結(jié)合,為客戶(hù)和農(nóng)戶(hù)提供差異化且可盈利的解決方案,為雅苒可持續(xù)的優(yōu)質(zhì)業(yè)務(wù)提供支持。
新業(yè)務(wù)- 新業(yè)務(wù)行政副總裁 Yves Bonte
在瞬息萬(wàn)變的世界中,雅苒的持續(xù)成功取決于雅苒在發(fā)展創(chuàng)意、創(chuàng)造新業(yè)務(wù)和收入來(lái)源方面的能力。新業(yè)務(wù)部門(mén)為開(kāi)發(fā)和獲取商業(yè)化新業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)提供了靈活的環(huán)境。為了在無(wú)碳世界中將雅苒發(fā)展成為面向未來(lái)的作物營(yíng)養(yǎng)公司,新業(yè)務(wù)的愿景至關(guān)重要,其中可持續(xù)性發(fā)展是成功的關(guān)鍵推動(dòng)因素。”
雅苒新業(yè)務(wù)專(zhuān)注于與雅苒其他部門(mén)合作來(lái)開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)、實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)商業(yè)化并擴(kuò)大業(yè)務(wù)規(guī)模。該部門(mén)的使命是發(fā)展創(chuàng)意、實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新、開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù)并創(chuàng)造新的收入來(lái)源。重點(diǎn)領(lǐng)域包括無(wú)碳和循環(huán)經(jīng)濟(jì)。
驅(qū)動(dòng)卓越運(yùn)營(yíng) 雅苒將以強(qiáng)大的文化和卓越承諾為基礎(chǔ),不斷改進(jìn)工作方式。為了在未來(lái)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)的市場(chǎng)中占據(jù)競(jìng)爭(zhēng)地位,雅苒必須降低復(fù)雜性并提高在實(shí)踐方面的可持續(xù)性,降低碳排放量。雅苒還必須繼續(xù)努力建立持續(xù)改進(jìn)和成本效益文化。為此,雅苒將進(jìn)一步開(kāi)發(fā)改進(jìn)項(xiàng)目,提升流程和系統(tǒng),確保將全球最佳實(shí)踐納入雅苒的發(fā)展基礎(chǔ)。雅苒的員工在成功實(shí)現(xiàn)此目標(biāo)方面發(fā)揮了至關(guān)重要的作用,因此雅苒將加強(qiáng)在多元化和包容性方面的工作。另一項(xiàng)優(yōu)先要?jiǎng)?wù)是確保巴西的可持續(xù)盈利能力。雅苒將采用量身定制的策略為新業(yè)務(wù)部門(mén)開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù),最大程度地發(fā)揮每項(xiàng)業(yè)務(wù)的價(jià)值。雅苒還將更積極地管理業(yè)務(wù)組合,以降低復(fù)雜性為目標(biāo)。這包括積極尋找新的所有權(quán)結(jié)構(gòu),以便其他相關(guān)方能夠更好地從業(yè)務(wù)中創(chuàng)造價(jià)值。
創(chuàng)造可延展的解決方案 雅苒將不斷開(kāi)發(fā)兼具創(chuàng)新性和可持續(xù)性的解決方案,持續(xù)對(duì)其進(jìn)行更新。隨著消費(fèi)者偏好逐漸轉(zhuǎn)向可持續(xù)食品及以合乎道德方式生產(chǎn)的食品,食品公司要求農(nóng)戶(hù)遵守更嚴(yán)格的質(zhì)量和可追溯性標(biāo)準(zhǔn)。雅苒憑借其得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì),可以推動(dòng)世界向更高可持續(xù)性的農(nóng)業(yè)系統(tǒng)過(guò)渡。雅苒將更加清晰地展示硝酸鹽類(lèi)產(chǎn)品的可持續(xù)性?xún)?yōu)勢(shì),并專(zhuān)注于集成解決方案的商業(yè)化和擴(kuò)展。雅苒將優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、農(nóng)藝知識(shí)、服務(wù)和數(shù)字技術(shù)捆綁到一起,制定能滿(mǎn)足客戶(hù)需求的可持續(xù)、可延展的解決方案。
引領(lǐng)創(chuàng)新發(fā)展 作為面向未來(lái)的作物營(yíng)養(yǎng)公司,雅苒將不斷評(píng)估并購(gòu)和新建公司在創(chuàng)造價(jià)值方面的機(jī)遇。雅苒的方法相較于以往更具針對(duì)性,重點(diǎn)將放在加強(qiáng)溢價(jià)頭寸、降低成本曲線(xiàn)和確保獲得有競(jìng)爭(zhēng)力的原材料上面。雅苒將通過(guò)建立新的業(yè)務(wù)部門(mén),來(lái)加快雅苒在開(kāi)發(fā)新的獨(dú)立業(yè)務(wù)方面的創(chuàng)新工作。鑒于雅苒在可持續(xù)發(fā)展、地理位置、知識(shí)和新興數(shù)字化能力方面的地位,雅苒能夠在眾多新興機(jī)遇中取得成功。
專(zhuān)注于安全
雅苒擁有行業(yè)內(nèi)首屈一指的安全文化,但距離 Safe by Choice 的目標(biāo)還有改善的空間,雅苒也從未停止改進(jìn)安全的步伐。自 2012 年以來(lái),由于雅苒對(duì)安全的不懈追求,雖然企業(yè)的工作時(shí)間總數(shù)增加了一倍,但事故發(fā)生率卻降低了一半以上。相較于 2012 年的 5.0,2018年,雅苒達(dá)到記錄最低的 TRI 指數(shù),僅為 1.4,幾乎所有的雅苒員工都沒(méi)有出現(xiàn)工傷現(xiàn)象。
所以,安全始終是雅苒重要的工作,也具有最高的優(yōu)先性。營(yíng)運(yùn)安全是雅苒運(yùn)營(yíng)的基石之一,雅苒通過(guò)“健康、環(huán)境、安全與質(zhì)量(HESQ)政策”以及《安全準(zhǔn)則》傳遞這一信息。在雅苒運(yùn)營(yíng)的所有領(lǐng)域中,雅苒通過(guò)經(jīng)過(guò)認(rèn)證的“產(chǎn)品管理”項(xiàng)目,將這些原則以及相關(guān)要求和實(shí)踐傳遞給每位工廠(chǎng)員工、承包商、運(yùn)輸合作伙伴及客戶(hù)。雅苒的目標(biāo)是:打造一個(gè)健康、零工傷的工作環(huán)境。
堅(jiān)守企業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)
道德與合規(guī)是雅苒的重要主題,也是實(shí)現(xiàn)雅苒使命的核心,即盡職盡責(zé)地哺育世界和保護(hù)地球。 雅苒的合規(guī)項(xiàng)目整合考量了道德與合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。該項(xiàng)目圍繞 15 個(gè)要素構(gòu)建而成,涵蓋了從文化和高層基調(diào)到培訓(xùn)、溝通、舉報(bào)、調(diào)查、盡職調(diào)查等一系列主題。雅苒《行為準(zhǔn)則》是雅苒的道德與合規(guī)活動(dòng)的關(guān)鍵指導(dǎo)文件。該文件會(huì)定期更新,最新版本于 2019 年 1 月推出。
與前幾年相比,雅苒在 2018 年通過(guò)道德渠道收到的報(bào)告數(shù)量有所增加,這是因?yàn)閱T工經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后意識(shí)有所提升。約 80% 的報(bào)告在該年內(nèi)得到解決并關(guān)閉。雅苒根據(jù)“道德與合規(guī)事宜的舉報(bào)和調(diào)查程序”處理這些通知。舉報(bào)內(nèi)容中提出的主題涵蓋《行為準(zhǔn)則》的各個(gè)方面,包括雅苒的員工和工作場(chǎng)所,以及打擊欺詐行為、反腐敗、與業(yè)務(wù)合作伙伴的合作等。截至 2018年年底,舉報(bào)的 273 件事項(xiàng)中有 217 件已經(jīng)得到解決并關(guān)閉。
創(chuàng)造共享價(jià)值
采取最新戰(zhàn)略之后,雅苒在創(chuàng)造共享價(jià)值方面的推動(dòng)作用得到加強(qiáng)。作為一家面向未來(lái)的作物營(yíng)養(yǎng)公司,雅苒需要根據(jù)復(fù)雜的運(yùn)營(yíng)環(huán)境,在競(jìng)爭(zhēng)力方面進(jìn)行調(diào)整,這也是環(huán)境和社會(huì)挑戰(zhàn)對(duì)私營(yíng)部門(mén)提出的要求。
此外,農(nóng)戶(hù)和食品行業(yè)希望能深入地參與供應(yīng)鏈,雅苒預(yù)計(jì)這將改變農(nóng)戶(hù)購(gòu)買(mǎi)肥料和施肥的方式。雅苒已做好準(zhǔn)備應(yīng)對(duì)這一發(fā)展趨勢(shì),而相關(guān)的產(chǎn)品組合、知識(shí)和解決方案也已準(zhǔn)備就緒,隨時(shí)支持并推動(dòng)價(jià)值鏈績(jī)效的提升。
雅苒制定了全面的作物營(yíng)養(yǎng)解決方案,可提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力,同時(shí)提升農(nóng)戶(hù)的盈利能力。提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力也有助于改善糧食安全,同時(shí)減少將森林和濕地轉(zhuǎn)變?yōu)檗r(nóng)田的壓力 -- 這是排放溫室氣體的主要來(lái)源。
雅苒憑借其農(nóng)藝知識(shí),越來(lái)越多地采用技術(shù)來(lái)為競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)性提供支持。雅苒的數(shù)字化解決方案正在迅速擴(kuò)大規(guī)模,讓雅苒的業(yè)務(wù)范圍能夠覆蓋更多土地,除了環(huán)境壓力之外,使更多農(nóng)戶(hù)受益。主要的社會(huì)問(wèn)題還包括:農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、健康與有營(yíng)養(yǎng)食品的可獲取性和可負(fù)擔(dān)性以及小農(nóng)戶(hù)的產(chǎn)量差距。雅苒在支持小農(nóng)戶(hù)方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)既可用于直接聯(lián)系 40 多萬(wàn)小農(nóng)戶(hù),也可用于建立合作伙伴關(guān)系。
可持續(xù)戰(zhàn)略
雅苒是一家集作物營(yíng)養(yǎng)與工業(yè)產(chǎn)品組合于一體的整合性企業(yè)。公司總部位于挪威奧斯陸,在奧斯陸證券交易所上市。雅苒的知識(shí)、產(chǎn)品和解決方案,既能幫助客戶(hù)的業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)盈利和負(fù)責(zé)任的發(fā)展,同時(shí)也會(huì)保護(hù)地球的資源、食品和環(huán)境。公司的使命是:盡職盡責(zé)地哺育世界和保護(hù)地球。
人才發(fā)展
雅苒的人才發(fā)展與企業(yè)整體戰(zhàn)略密切相關(guān)。在修訂了公司的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、愿景、使命和價(jià)值觀(guān)后,對(duì)雅苒的人才戰(zhàn)略也進(jìn)行了重新制定。新的人才框架將員工和組織的優(yōu)先要?jiǎng)?wù)緊密聯(lián)系在一起。其目標(biāo)是根據(jù)雅苒的需求吸引、培養(yǎng)和留住人才。
雅苒致力于使用員工調(diào)查反饋來(lái)實(shí)施改進(jìn),將雅苒建設(shè)成為更舒適、更安全的工作場(chǎng)所。因此,雅苒會(huì)定期開(kāi)展員工敬業(yè)度調(diào)查。2017 年進(jìn)行了廣泛的調(diào)查,隨后在所有部門(mén)舉辦了研討會(huì),對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行討論并規(guī)劃具體的改進(jìn)行動(dòng)。2018 年,實(shí)施了所討論的行動(dòng)并予以跟進(jìn)。
關(guān)于雅苒國(guó)際
雅苒國(guó)際成立于1905年,總部位于挪威首都奧斯陸。如今雅苒的國(guó)際影響力遍布全球,擁有將近17,000名員工,遍布60多個(gè)國(guó)家及地區(qū)。
雅苒不斷增長(zhǎng)知識(shí)以盡職盡責(zé)地哺育世界和保護(hù)地球,并實(shí)現(xiàn)我們的愿景:一個(gè)協(xié)作的社會(huì);一個(gè)沒(méi)有饑餓的世界,和一個(gè)受到尊重的地球。為了履行這些承諾,在全球范圍內(nèi),我們率先為實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)了數(shù)字化農(nóng)業(yè)工具,并與整個(gè)食品價(jià)值鏈中的合作伙伴密切合作,以開(kāi)發(fā)更具氣候友好型的作物營(yíng)養(yǎng)方案。 此外,我們專(zhuān)注于可持續(xù)礦質(zhì)肥料的生產(chǎn),同時(shí)我們也致力于創(chuàng)造一個(gè)多元化,包容的公司文化以促進(jìn)員工,承包商,合作伙伴和整個(gè)社會(huì)的安全和誠(chéng)信。
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