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德國科隆2023年5月17日 /美通社/ -- "2022年，我們再次證明，德國萊茵TUV集團（以下簡稱"TUV萊茵"）根基穩(wěn)固；即使處于充滿不確定性和多重危機時期，也沒能阻礙我們穩(wěn)健發(fā)展。在公司成立150周年之際，我們創(chuàng)造了約23億歐元的營收和超過1.8億歐元的穩(wěn)定利潤。取得如此佳績，離不開員工出色的工作表現(xiàn)和豐富的專業(yè)知識，也正因為收獲了這些積極成果，我們更有能力投資未來，繼續(xù)實現(xiàn)可持續(xù)增長。"TUV萊茵集團首席執(zhí)行官富筆博士（Dr. Michael Fubi）表示。2022年，TUV萊茵迎來了150周年慶典。公司成立于1872年10月31日，前身為"德國埃爾伯費爾德和巴門地區(qū)蒸汽鍋爐檢驗協(xié)會"（Association for the Inspection of Steam Boilers in the Districts of Elberfeld and Barmen）。
TUV萊茵集團首席執(zhí)行官富筆博士（Dr. Michael Fubi）
2022財年，TUV萊茵的營收和利潤均實現(xiàn)了大幅增長，營收較2021年（20.9億歐元）增長8.8%，達到22.75億歐元；息稅前利潤（EBIT）同樣超過2021年（1.578億歐元），達到1.803億歐元；息稅前利潤率從2021年的7.5%，提升至7.9%；全職員工人數(shù)增加3.1%至20,870名。同年，TUV萊茵的投資總額較上年增加3300多萬歐元，達到9080萬歐元，同比增長57.4%。
2022年，TUV萊茵的資產凈值增長了2.051億歐元，從4.362億歐元上升至6.413億歐元；所有者權益比率從2021年的17.7%上漲至27%；經營活動的正現(xiàn)金流總額自2021年的2.059億歐元攀升至2.458億歐元。
檢測、認證、培訓：所有事業(yè)群和運營地區(qū)均實現(xiàn)增長
2022年，TUV萊茵所有事業(yè)群及運營地區(qū)的營收都實現(xiàn)了增長。集團員工在全球范圍內共進行了約40萬次工業(yè)檢驗，檢測了約30萬個產品，檢驗近1000萬輛汽車，并頒發(fā)了5萬張ISO標準認證證書，約15萬人參加過TUV萊茵學院舉辦的進階培訓研討會。
可持續(xù)發(fā)展服務實現(xiàn)增長
未來，TUV萊茵的愿景是實現(xiàn)持續(xù)增長，尤其在可持續(xù)發(fā)展服務領域，并大幅提高其在總營收中的份額。2022年，公司在環(huán)境、社會和治理（ESG）范疇內的可持續(xù)發(fā)展業(yè)務創(chuàng)收約5.29億歐元，約占總營收的21%。目前，公司提供的可持續(xù)服務包括溫室氣體排放測量、健康保護，以及綠氫、光伏系統(tǒng)和電池等相關測試。公司還建立了氫能技術中心和碳減排服務技術中心。"通過開展檢測、認證、培訓及咨詢業(yè)務，我們得以在推動更大范圍的可持續(xù)變革中扮演著重要角色，確保改變是切實可行，并經得起驗證和推敲。"富筆博士強調。
TUV萊茵以自身可持續(xù)發(fā)展目標為后盾，為客戶提供可持續(xù)發(fā)展服務。公司計劃于2028年實現(xiàn)氣候中和，德國總部則計劃提前至2025年實現(xiàn)目標。此外，TUV萊茵一直致力于爭取國際領先可持續(xù)發(fā)展評級機構EcoVadis的認可，自2021年10月起已被授予金牌評級，躋身全球前5%公司之列。早在2006年，TUV萊茵已成為全球首家簽署《聯(lián)合國全球契約》的檢測公司，積極推動負責任經營與可持續(xù)發(fā)展，它面向全球的企業(yè)社會責任承諾，已得到了充分證明。
TUV萊茵正積極投資未來
TUV萊茵在2022財年大幅增加了投資力度，特別是未來前沿科技和數(shù)字化領域，如電動汽車和自動駕駛。2022年6月，集團在德國亞琛建成了一個大型電動汽車動力電池測試中心，并計劃在2023年底前追加投資2400萬歐元，進一步擴大實驗室規(guī)模。另一個新項目則是位于中國江蘇太倉的長三角運營中心，毗鄰上海，一期項目已于2022年建成啟用，投資約1000萬歐元，可提供光伏組件、電子電氣產品、汽車電子產品等多個領域的測試服務，二期項目建設將持續(xù)至2023年底。此外，集團還在智利投資建設現(xiàn)代化車輛檢驗中心，在臺灣地區(qū)投資拓展無線技術的測試能力。
"TUV萊茵在2023年會繼續(xù)推進投資戰(zhàn)略的實施。2月，我們已開始在美國大波士頓地區(qū)創(chuàng)建專門面向高科技產品的測試和認證中心。"TUV萊茵集團首席財務官Philipp Kortum稱。該測試基地擁有業(yè)內最先進的設備，有望在2023年底啟用，屆時它將成為美國東北地區(qū)同類設施規(guī)模最大的一家。
TUV萊茵一直是具有吸引力的全球知名雇主
2022年，TUV萊茵擁有20,870名全職員工，較2021年增加了3.1%。TUV萊茵的國際化戰(zhàn)略同時也體現(xiàn)在員工結構上：2022年，在德國以外的國家和地區(qū)擁有12,547名員工（占60.1%）。在德國境內的全職員工人數(shù)為8,323。公司正在德國和全球多個地區(qū)創(chuàng)造更多新的就業(yè)機會，僅僅在德國目前就有600個職位空缺，全球范圍內共有1300個工作機會。
德國本土和國際市場的業(yè)績表現(xiàn)
2022年，德國本土市場占 TUV萊茵總營收的50.6%，國際市場占49.4%。其中，德國本土市場營收增長5830萬歐元，達到11. 52億歐元。而德國以外的國家和地區(qū)，營收從2021年的9.975億歐元增長至11.24億歐元。2022年，所有運營地區(qū)都實現(xiàn)了營收增長，部分地區(qū)的增長率尤為搶眼。
展望未來
TUV萊茵已為未來發(fā)展設定了明確目標，致力于繼續(xù)通過開展獨立的安全和質量檢測實現(xiàn)盈利增長。這些目標包括聚焦可持續(xù)發(fā)展服務，因為TUV萊茵認為該領域的重要性將會大幅增加。此外，TUV萊茵還計劃加強對員工能力提升方面的投資，擴大員工隊伍，以滿足全球日益增長的檢測服務需求。富筆博士表示："對我們而言，安全、質量和可持續(xù)發(fā)展三者是一個整體。作為全球最大的獨立檢測服務提供商之一，TUV萊茵堅守初心、不忘使命，支持當下經濟轉型的同時，放眼未來更廣泛意義上的可持續(xù)性發(fā)展。"
TUV萊茵集團首席財務官Philipp Kortum
