上海2021年10月15日 /美通社/ -- 9月28-29日，上海市人力資源和社會(huì)保障局舉辦了2021“留·在上?！比蛄魧W(xué)人才及項(xiàng)目交流大會(huì)。上海外服（集團(tuán)）有限公司總裁、黨委副書記高亞平出席了大會(huì)主環(huán)節(jié)儀式。
彰顯上海城市精神 勾勒海歸人才群像
大會(huì)上發(fā)布了由上海市人社局聯(lián)合上海外服、上海社科院共同研究編制的《上海海歸300指數(shù)（2021） -- 城市軟實(shí)力與海歸創(chuàng)業(yè)生態(tài)》。該報(bào)告針對(duì)海歸群體進(jìn)行專門研究，體現(xiàn)了海歸特征與上海城市軟實(shí)力相匹配的指數(shù)，彰顯了“因城而聚、因才而興、與城共進(jìn)”的海歸人才與上海城市互動(dòng)魅力。上海外服作為國(guó)內(nèi)領(lǐng)軍的人力資源服務(wù)企業(yè)，依托深厚的行業(yè)資源和領(lǐng)先的專業(yè)化視角，在報(bào)告的編制過(guò)程中發(fā)揮了重要作用。
服務(wù)對(duì)接留創(chuàng)大賽 引進(jìn)優(yōu)質(zhì)海外項(xiàng)目
在大會(huì)舉辦的第二屆全球留學(xué)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽決賽中，上海外服與新加坡FSG TG公司組織的新加坡分賽區(qū)向大會(huì)推薦了20個(gè)海外創(chuàng)新項(xiàng)目，項(xiàng)目主要圍繞TMT、生物醫(yī)藥、人工智能等產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)人員均為博士以上學(xué)歷，畢業(yè)院校覆蓋了美國(guó)麻省理工大學(xué)、耶魯大學(xué)、加利福尼亞大學(xué)伯克利分校、英國(guó)劍橋大學(xué)、牛津大學(xué)和新加坡國(guó)立大學(xué)等國(guó)家和地區(qū)的高水平大學(xué)。新加坡分賽區(qū)推薦的20個(gè)項(xiàng)目與來(lái)自全球的237個(gè)項(xiàng)目激烈角逐，其中，“智能化無(wú)針淋馬巴系統(tǒng)給藥平臺(tái)NovaXS”成功入選8個(gè)優(yōu)勝獎(jiǎng)之一。
投身上海人才建設(shè) “雙引”工作成效顯著
上海外服依托自身的亞太地區(qū)人力資本配置服務(wù)平臺(tái)和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，通過(guò)落實(shí)“創(chuàng)業(yè)引才”和“就業(yè)引才”的“雙引”工作，全力服務(wù)對(duì)接上海建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地。
本次服務(wù)全球留學(xué)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，正是上海外服積極開展“創(chuàng)業(yè)引才”的重要舉措。在推薦20個(gè)海外創(chuàng)新項(xiàng)目的背后，上海外服先后服務(wù)了400余家海歸創(chuàng)業(yè)企業(yè)，并為上海市引進(jìn)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的海歸人才回國(guó)創(chuàng)業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，吸引創(chuàng)業(yè)型人才“留在上?！?。
在“就業(yè)引才”方面，上海外服為2021年世界人工智能大會(huì)定制了云招聘專場(chǎng)，提供近百家科技企業(yè)500余個(gè)工作崗位在線發(fā)布。7月，上海外服還承辦了世界人工智能大會(huì)人才交流高峰會(huì)，共發(fā)布了378家企業(yè)AI相關(guān)工作崗位，全球直播共吸引了海內(nèi)外專業(yè)人才19.7萬(wàn)人次觀看。
同時(shí)，上海外服積極對(duì)接上海市委組織部的“海聚英才”項(xiàng)目，為上海三大先導(dǎo)產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)引進(jìn)海外人才，今年上半年為上海的生物醫(yī)藥企業(yè)推薦了超過(guò)60位的博士學(xué)位以上候選人。
关于上海外服（集团）有限公司
上海外服（集团）有限公司（简称“上海外服”，英文简称“FSG”）成立于1984年，隶属于东浩兰生（集团）有限公司。依托37年丰富实践和专业底蕴，秉承“筑桥引路、聚才兴业”的企业使命，上海外服以“咨询+技术+服务”为价值体系，聚焦“人事管理、薪酬福利、招聘及灵活用工和业务外包”四项主营业务，为各类企业提供融合本土智慧和全球视野的全方位人力资源解决方案，为上海人才高峰建设、“一带一路”倡议、“长三角一体化”战略实施提供强有力的人才支撑。
目前，上海外服已在全国拥有170余个直属分支机构和450个服务网点，为近50,000家企业的近300万名雇员提供专业、高效的人力资源服务，超过85%的世界500强企业选择了上海外服的服务。同时，通过与全球领先机构的深度合作，上海外服积极搭建亚太地区人力资本配置服务平台，服务网络已覆盖日本、新加坡、马来西亚、越南、泰国、韩国、菲律宾、中国香港、中国台湾、中国澳门等10余个国家和地区。
上海外服还积极运用现代先进技术，实现了对传统人力资源服务的全面赋能 -- 率先建成集“云交付”、“云交互”和“云交易”为一体的“云平台”（FSG Plus），集聚优势资源共建人力资本服务生态圈，为雇员创造服务新体验，为企业构筑竞争新优势，为行业培育发展新动能；推出首个共享型全国委托平台 -- 聚合力（HRally），汇聚人力资源产业上下游合力，提升行业服务能级，推动行业转型升级，共促行业健康、高速、可持续发展。
上海外服所属集团位列2020年中国企业500强第129位、2020中国服务业企业500强第54位，持续领跑中国人力资源服务行业。近年来，上海外服还先后荣获全国文明单位、全国五一劳动奖状、全国重合同守信用3A企业、全国人力资源诚信服务示范机构、高校毕业生就业见习国家级示范单位、上海市质量金奖、“上海品牌”认证、上海市文明单位、上海市国资委红旗党组织、上海市企业文化建设示范基地、上海企业创新文化十佳品牌、上海市著名商标、上海市名牌等诸多荣誉，现为中国对外服务工作行业协会轮值会长单位、中国人才交流协会副会长单位、上海人才服务行业协会会长单位。
