北京2019年4月29日 /美通社/ -- 全球投資專業(yè)人士專業(yè)機構(gòu)CFA Institute日前在成都成功舉辦第四屆中國金融人才峰會。此前，CFA Institute中國金融人才峰會在北京、上海、深圳連續(xù)舉辦三屆，覆蓋京津冀、長三角以及粵港澳大灣區(qū)。今年，作為2019年“蓉漂人才日”系列活動之一，第四屆中國金融人才峰會以“探索中國西部金融人才聚合培育創(chuàng)新之路”為主題，吸引了逾三百名來自各大知名金融機構(gòu)的專業(yè)人士、學(xué)者和政府代表參加。
作為全球投資專業(yè)人士組成的專業(yè)機構(gòu)，CFA Institute致力為全球投資管理行業(yè)制訂專業(yè)知識和資格認證的標(biāo)準，將國際上先進的金融和投資管理理念帶給中國的考生和從業(yè)者。CFA持證人數(shù)量早已成為衡量一個地區(qū)金融國際化程度的重要指標(biāo)。近年來，中國西部城市的CFA考生數(shù)量每年以約60%的速度迅猛增長，但總體仍較為稀缺。如何憑借全球化資源，變滯后為優(yōu)勢，助力西部地區(qū)建設(shè)國際化金融重地？
本屆峰會圍繞這些問題一一展開。中國人才研究會會長、人力資源和社會保障部原副部長何憲做了《金融人才聚集與金融中心》的主題演講；清華大學(xué)五道口金融學(xué)院周皓副院長，舒爾特研究院創(chuàng)始人、新加坡新躍大學(xué)高級研究員、香港科技大學(xué)訪問學(xué)者保羅.舒爾特，匯豐“投資中國”委員會主席、CFA持證人余莉，西南財大人力資源管理研究所所長卿濤教授等重量級嘉賓分別從金融政策與宏觀經(jīng)濟、AI對投資管理行業(yè)的顛覆性影響、國際型金融人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新等維度分享了他們的見解和最新研究成果。
CFA Institute中國會長賈立軍表示：“CFA Institute作為一個全球化的機構(gòu)，非?？春靡猿啥紴榇淼闹袊形鞑康木薮蟮陌l(fā)展空間。本次峰會的成功舉辦，一方面說明成都市委、市政府傾力打造的金融人才環(huán)境對國際化金融機構(gòu)的吸引力正在不斷凸顯，另一方面以本次論壇為契機，使得CFA Institute與成都市建立起長期戰(zhàn)略合作關(guān)系，共同搭建成都與全球高端金融人才交流的平臺，全面提升成都金融人才的專業(yè)素養(yǎng)和國際競爭力，努力實現(xiàn)西部金融人才高地的美好愿景?！?/p>
賈會長還說道：“CFA Institute始終致力于通過幫助中國發(fā)展可信和具有前瞻性的投資管理行業(yè)，在更好地服務(wù)社會，培養(yǎng)更多專業(yè)金融領(lǐng)域高精尖人才方面做出不懈努力，以國際資源優(yōu)勢賦能各地協(xié)會以及監(jiān)管機構(gòu)，支持中國金融人才發(fā)展，提倡誠信和職業(yè)操守，促進投資管理行業(yè)的健康發(fā)展。”
峰會上，CFA Institute還首次發(fā)布了關(guān)于“中國西部金融人才發(fā)展”的分析研究。研究顯示，在加快建設(shè)國家西部金融中心的總體目標(biāo)已經(jīng)設(shè)定的當(dāng)下，要實現(xiàn)宏偉藍圖，人才的匹配和發(fā)展是基礎(chǔ)和必要條件。然而西部金融人才的聚集效應(yīng)已經(jīng)出現(xiàn)但集中度依然偏低，發(fā)展相對滯后，結(jié)構(gòu)不完善。由此可見，西部金融區(qū)塊未來的發(fā)展需要在定位上更為明確，由政策性的引導(dǎo)幫助西部人才發(fā)展走上一個新的臺階。當(dāng)下發(fā)展的滯后也可以成為未來發(fā)展的一個潛在優(yōu)勢：在西部金融區(qū)塊的核心功能定位過程中可以更為靈活，在從量的集中到質(zhì)的發(fā)展的過程中，可輕裝上陣。
成都特許金融分析師協(xié)會于2017年9月經(jīng)成都市民政局批準設(shè)立，由成都市地方金融監(jiān)督管理局主管，是繼北京、深圳協(xié)會之后全國第三家地方CFA持證人組織。以成都為代表的中國西部城市目前有100多名CFA持證人，每年有2,000多名考生參加CFA考試。成都特許金融分析師協(xié)會致力于為會員提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，推廣CFA Institute在全球建立與倡導(dǎo)的金融投資行業(yè)的道德操守和專業(yè)標(biāo)準，增進與政府部門、金融機構(gòu)的聯(lián)系，促進人才交流并廣泛開展專業(yè)教育，持續(xù)引進及培育全球化金融人才，積極為成都建設(shè)國家西部金融中心貢獻力量。
