北京2016年10月21日電 /美通社/ -- 10月20日，2016“中國最具投資價值企業(yè)50強”評選榜單正式發(fā)布，該榜單被譽為“行業(yè)投資風向標”，在當今資本寒冬陰影下的創(chuàng)投市場尤其具有指導意義。值得注意的是，互聯網社保服務企業(yè)首次入選了“中國最具投資價值企業(yè)50強”風云榜榜單。
“中國最具投資價值企業(yè)50強”評選榜自2006年創(chuàng)設以來，至今已舉辦十一年之久，是投資界首個專注高成長企業(yè)的年度評選活動，被譽為“行業(yè)投資風向標”。根據企業(yè)發(fā)展的不同階段與規(guī)模，分為“新芽榜”與“風云榜”兩大榜單，前者面向初創(chuàng)企業(yè)，后者入選均為成熟企業(yè)。今年的參選企業(yè)達到兩千多家，創(chuàng)歷史新高，相關榜單經過6個月的征集和初審，最終由來自中國最活躍的高特佳投資、雲九資本、君聯資本、啟賦資本、鼎暉投資等50家頂級風險投資機構最終評審得出。
在此次出爐的“2016中國最具投資價值50強風云榜”榜單中，新出現的51社保尤為引人關注。該公司是榜單設立以來，互聯網社保領域第一家入選企業(yè)，標志著投資界對其互聯網社保服務領導地位的認可。同一榜單中也包括紛享銷客、美柚等不同行業(yè)的明星企業(yè)。
得益于在互聯網社保服務領域的提早布局和開拓深耕，51社保一直在行業(yè)內保持著行業(yè)開創(chuàng)者和領跑者的地位。社保等企業(yè)級服務具有復雜性和專業(yè)性，更考驗全面綜合能力，51社保一直在如下三方面保持著領先優(yōu)勢：一、專業(yè)，依托于社保專家領銜的專業(yè)團隊，開拓性地首創(chuàng)了SSCOP新型社保服務模式，連續(xù)多年發(fā)布中國企業(yè)社保白皮書，引領了行業(yè)標準創(chuàng)新；二、技術，作為國內唯一擁有多項核心專利技術的社保服務商，效率比傳統企業(yè)提升5到10倍，新實施的“磐石計劃”更是拉開了與同類企業(yè)在底層技術架構上的差距；三、人才，51社保核心團隊一直保持銳意進取，不斷吸引優(yōu)秀人才加入；堅持“京東模式”直營服務，快速培養(yǎng)復制人才。形成了穩(wěn)定可持續(xù)的發(fā)展路徑。
51社保已得到廣泛認可，被譽為“創(chuàng)業(yè)標配”。目前已經服務了包括36氪、脈脈、Boss直聘、羅輯思維、e袋洗等高成長型創(chuàng)業(yè)企業(yè)，以及碧桂園、百度外賣、去哪兒網、尚德機構等規(guī)模型成熟企業(yè)。全國標準化產品、京東模式直營服務、100%真截圖可追溯等已成為其區(qū)別于行業(yè)內其他公司的特色優(yōu)勢。51社保已獲得第二屆中國青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽全國金獎冠軍、2015-2016年大中華區(qū)人力資源服務創(chuàng)新大獎等多項榮譽。在10月11日阿里釘釘的企業(yè)服務計劃發(fā)布會上，51社保成為阿里釘釘唯一深度合作的社保服務商。
51社保在2016年5月完成B輪融資之后，開放了“51社保+”平臺，向孵化器、企業(yè)服務平臺、人力資源服務同行、異業(yè)合作伙伴等全面開放服務能力。2016年10月，51社保推出“薪酬金字塔”創(chuàng)新產品，幫助企業(yè)實現薪稅保合規(guī)、薪資計算、薪資代發(fā)、成本優(yōu)化等全面薪酬服務。51社?！肮ぞ呙赓M+服務收費+增值轉化”的商業(yè)模式不斷橫向拓展和縱向深耕，顯示出企業(yè)級服務具有極高的商業(yè)投資價值。
此次“中國最具投資價值企業(yè)50強”活動，發(fā)掘了中國最具投資價值的高成長性創(chuàng)業(yè)公司，為資本寒冬陰影下的創(chuàng)投市場提供了方向。
