北京2016年10月18日電 /美通社/ -- 隨著招聘旺季金秋十月的深入，以“為價值而生”為企業(yè)理念的BOSS直聘今日宣布，10月24日至30日將啟動北上廣深杭五城聯(lián)動的“攻薪季”線上招聘周。
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簡單的字節(jié)如細(xì)胞一樣構(gòu)建了我們豐富多樣的互聯(lián)網(wǎng)世界，也給人力資源領(lǐng)域帶來了全新、高效的數(shù)字化招聘機(jī)會。
在10月24日，值得一次全新的數(shù)字體驗(yàn)，讓大廠招聘成為一件更為簡單的事。
據(jù)活動負(fù)責(zé)人透露，“攻薪季”這一名稱，希望牛人能夠在金秋10月做出明智的決定，獲得更好的機(jī)會，更高的薪資。
本次“攻薪季”活動主要基于對目前招聘市場的觀察。雖然創(chuàng)業(yè)公司普遍受資本寒冬影響，放緩了招聘的節(jié)奏，但現(xiàn)金流良好的大廠和部分創(chuàng)業(yè)公司此時開始果斷出手，囤積優(yōu)質(zhì)人才。BOSS直聘希望借助“攻薪季”活動更好的幫助優(yōu)質(zhì)人才和實(shí)力大廠進(jìn)行對接。
目前，BOSS直聘 “攻薪季”活動招募已如火如荼地開展。報(bào)名參加“攻薪季”的企業(yè)可隨即獲得活動同步帶來的曝光。購買優(yōu)質(zhì)資源位組合超值套餐，將進(jìn)一步增加匹配優(yōu)質(zhì)應(yīng)聘者的精準(zhǔn)度。
對于需求足夠旺盛的公司，BOSS直聘為進(jìn)一步提升使用體驗(yàn)，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，還推出優(yōu)質(zhì)資源位組合超值套餐。幫助企業(yè)基于地域、職位等需求精準(zhǔn)的找到合適人才。
同時，企業(yè)用戶可跳過與求職者的聊天環(huán)節(jié)，直接獲取對方簡歷。購買超值套餐的企業(yè)還可獲得增值贈送的網(wǎng)頁版聊天工具。企業(yè)報(bào)名通道將于10月23日關(guān)閉，報(bào)名鏈接：https://www.bosszhipin.com/activity/goldenfall/combolist.html?stage=4&sid=fanyao_taocan5 報(bào)名參加“攻薪季”活動的企業(yè)，即可獲贈品牌流量提升，迅速提升職位搜索排名，增加急聘職位的曝光率。
自2014年7月BOSS直聘上線以來，用戶增長迅猛，產(chǎn)品從第1位用戶誕生到第100萬個用戶積累歷時413天，而產(chǎn)品中出現(xiàn)的第2個100萬的用戶增長僅用時49天。BOSS直聘擁有行業(yè)領(lǐng)先的大數(shù)據(jù)運(yùn)算能力，截止2016年9月30日，平臺擁有1186萬C端用戶，及198萬企業(yè)BOSS，互聯(lián)網(wǎng)滲透率高達(dá)80%。
數(shù)據(jù)顯示，BOSS直聘擁有高粘度的產(chǎn)品用戶，平均企業(yè)用戶每天登陸產(chǎn)品頻率為12次，求職者為9次，而從使用時長看企業(yè)端用戶平均每天使用10分鐘，求職者為7分鐘。求職者及企業(yè) Boss 的回復(fù)率分別高達(dá)60%和70%。精準(zhǔn)的大數(shù)據(jù)算法實(shí)現(xiàn)每月匹配雙向用戶700萬對，求職與招聘信息在前三頁匹配度達(dá)到80%。對于企業(yè)用戶，簡化招聘流程，發(fā)布職位無需等待，1分鐘就可開票，第二天就可面試，提升招聘效率。
