芝加哥2016年8月15日電 /美通社/ -- SAP Fieldglass今天向其客戶新南威爾士州教育部(New South Wales (NSW) Department of Education)表示祝賀，因為后者憑借創(chuàng)新使用技術(shù)榮獲了兩項知名的CIPS（英國皇家采購與供應(yīng)學(xué)會）澳大拉西亞供應(yīng)管理獎項。
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作為CIPS年度獎項榜單今年新增獎項，“最具創(chuàng)新性技術(shù)使用獎”(The Most Innovative Use of Technology Award)由新南威爾士州教育部獲得。該獎項表彰新南威爾士州教育部采購與供應(yīng)鏈團(tuán)隊以創(chuàng)新方式使用技術(shù)來提升業(yè)績和效率。CIPS行業(yè)集團(tuán)還將新南威爾士州教育部評為較佳流程改進(jìn)計劃類獎項評選的決賽入圍者。這些獎項于7月27日在澳大利亞墨爾本舉行的2016年CIPS澳大拉西亞大會上一一頒發(fā)。
CIPS表彰新南威爾士州教育部采購團(tuán)隊成功部署全新的在線供應(yīng)商管理系統(tǒng)Contractor Central（承包商服務(wù)中心），該系統(tǒng)簡化了承包商的參與和管理。這個平臺目前支持透明化報告和正式進(jìn)入/離開流程。Contractor Central還能確保臨時員工的所有參與活動都符合政府立法。在這種成功部署的推動下，另外3個新南威爾士州政府部門現(xiàn)已成功部署該平臺并且實現(xiàn)了效率的提升。
新南威爾士州教育部首席采購官戴維-馬爾科姆(David Malcolm)表示：“我們很高興認(rèn)識了SAP Fieldglass和KellyOCG，他們在全球勞動力管理領(lǐng)域開展了合作并做出了貢獻(xiàn)。我們于2015年8月推出了臨時員工‘Contractor Central’計劃，在80個地方招募了400名員工。僅在1年之后，我們就為該計劃招募了900名員工并管理6400萬美元的支出?！?/p>
SAP Fieldglass向13個類別的CIPS澳大拉西亞供應(yīng)管理獎的所有獲獎?wù)吆腿雵弑硎咀ＹR，這包括SAP的新增客戶，并且對明年充滿期待。
垂詢2016年CIPS澳大拉西亞供應(yīng)管理大會與大獎的詳情，敬請訪問：http://www.cipsaustralasiaconferenceandawards.com/awards/winners-2016/
SAP Fieldglass簡介
SAP Fieldglass提供業(yè)界領(lǐng)先的服務(wù)采購與外聘員工管理技術(shù)。400多家全球頂尖企業(yè)采用SAP Fieldglass基于云的直觀服務(wù)解決方案，更好地了解他們的外聘員工、工作說明書(SOW)等項目服務(wù)、獨立承包商和其他自由員工。各地各行各業(yè)的機(jī)構(gòu)采用SAP Fieldglass的供應(yīng)商管理系統(tǒng)來實現(xiàn)總體員工可視化，較大程度上節(jié)省成本、提高員工質(zhì)量并保證合規(guī)和項目效率。葛蘭素史克公司(GlaxoSmithKline)、強生公司(Johnson & Johnson)、孟山都公司(Monsanto)和力拓集團(tuán)(Rio Tinto)等企業(yè)的采購和人力資源專員與SAP Fieldglass合作，開發(fā)創(chuàng)建較佳員工計劃所需的人才和薪酬管理精細(xì)戰(zhàn)略。詳情請訪問：www.fieldglass.com。
